Maíllo y Aniorte visitan la III Feria de Empleo del Distrito

La concejala del Distrito, Almudena Maíllo, visitó la III edición de la Feria de Empleo de San Blas-Canillejas, organizada por el Espacio Técnico de Empleo San Blas Canillejas, en colaboración con la Agencia para el Empleo del Ayuntamiento de Madrid y la Junta Municipal del Distrito.

Celebrada en la Escuela de Competencias San Blas Digital, centro de formación gestionado por la Agencia para el Empleo, acudieron más de 2.000 demandantes de empleo, así como alrededor de 20 entidades sociales y de la Administración Pública.

Almudena Maíllo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de Empleo en San Blas Digital
Almudena Maíllo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de Empleo en San Blas Digital

Durante cinco horas, más de 20 destacadas empresas de diversos sectores de comercio, logística, hostelería, sociosanitario y retail presentaron diversas oportunidades de trabajo con una primera toma de contacto con los posibles candidatos asistentes. Además, el encuentro incluyó ofertas específicas para personas con discapacidad o en riesgo de exclusión social.

Maillo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de empleo en San Blas Digital

Entre las empresas que asistieron mencionar a Carrefour, Cee Insertam, Grupo Sifu, Fundación Adecco, Cee Integra, Tierra Burrito, Foret Servicios Integrales Slu, El Corte Inglés, Gi-Group, Clece, Eulen, Asispa, Asiscar, Textil Empleo, Carifood, Ineco. Ballesol, Bauhaus, Synergie Ett, Fundación Eurofilms, Sercylm y Grupo Constant.

Maíllo subrayó “el gran compromiso del Ayuntamiento con San Blas-Canillejas y, especialmente, con el Gran San Blas, a través de la mejor política social que se puede llevar a cabo, el empleo”. Tras la jornada, la concejala se reunió con el gerente de la Agencia para el Empleo de Madrid, Pepe Aniorte, para tratar las oportunidades que la entidad puede prestar a los vecinos del Distrito.

Maillo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de empleo en San Blas Digital

Una jornada llena de oportunidades para todos

Uno de los objetivos clave de esta edición fue la apuesta por acercar los recursos de empleo y formación a la población. De ahí, la celebración de varios talleres en los que se abordaron temas cruciales en el mundo laboral, destacando la importancia de facilitar el desarrollo integral de las personas, especialmente de aquellas en situación de riesgo de exclusión social, a través del acceso y el mantenimiento del empleo mediante acciones de orientación, intermediación, acompañamiento, formación y fomento de emprendimiento.

Maillo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de empleo en San Blas Digital

San Blas Digital impartió su propio taller bajo el título ‘Acércate a las profesiones del futuro’ para dar a conocer a los asistentes el mundo de Micro:bit, la realidad virtual y el diseño 3D, así como su impacto real en áreas como la medicina, ingeniería, educación y entretenimiento.

El taller ‘Certificados profesionales y empleo’ corrió a cargo del Centro de Formación Digital San Blas de la Comunidad de Madrid (CFDSB), y se centró en cómo estos certificados pueden mejorar la empleabilidad al acreditar competencias profesionales reconocidas oficialmente.

Maillo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de empleo en San Blas Digital

Cáritas facilitó información sobre los requisitos y el proceso para obtener un permiso de residencia temporal a través de la realización de estudios o formación profesional en el taller ‘Arraigo para la formación’, dirigido a personas en situación irregular con, al menos, dos años de estancia en España.

Maillo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de empleo en San Blas Digital

En el taller titulado ‘¿Qué buscan las empresas en el sector retail?’, y dirigido a personas interesadas en desarrollar su proyecto profesional en el trato con el público, expertos de la empresa de reformas y decoración Bauhaus abordaron competencias clave como habilidades sociales, gestión de caja y comunicación efectiva.

Almudena Maíllo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de Empleo en San Blas Digital
Almudena Maíllo y Pepe Aniorte visitan la III Feria de Empleo en San Blas Digital

En ‘Prepárate para afrontar tu entrevista de trabajo’, la Fundación Adecco explicó cómo afrontar los procesos de selección a través de técnicas como la investigación de la empresa y el puesto ofertado, la identificación y preparación de respuestas a preguntas frecuentes, consejos para causar una buena primera impresión a través del lenguaje corporal, así como la importancia de saber hacer preguntas inteligentes al entrevistador y la realización de un correcto seguimiento después.

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Coffee Break con Hugo Rodríguez, cofundador de Grosso Napoletano

El vivero de Empresas de San Blas se convirtió el pasado 23 de abril en el escenario de una nueva edición de los Coffee Breaks, organizados por la red de viveros de empresas de Madrid Emprende.

Un ciclo de encuentros diseñado para conectar a las personas emprendedoras con las historias de éxito y consejos inspiradores de figuras destacadas del ámbito empresarial. En esta ocasión, el evento contó con la presencia de Hugo Rodríguez de Prada, cofundador de dos de las marcas gastronómicas más representativas de la escena española: Grosso Napoletano y Madreamiga Bakery  y con la directora general de emprendimiento del Ayuntamiento, Estrella Marín.

café con el cofundador de Grosso Napoletano Hugo Rodríguez de Prada con la asistencia de Estrella Marín directora general de Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid

Emprender en el sector de la restauración, un campo altamente competitivo, siempre ha sido un desafío. La constante evolución del mercado, la feroz competencia y las exigencias de los clientes hacen que mantenerse a flote sea cada vez más complicado. Sin embargo, como señaló Hugo Rodríguez durante su intervención, la clave para triunfar en este entorno tan complejo radica en la capacidad de diferenciarse, mantener un enfoque constante en la calidad y adaptarse a las nuevas demandas del mercado sin perder la esencia de lo que se ofrece.

Desde el primer local de Grosso Napoletano, una pequeña pizzería en Madrid, hasta la creación de una de las cadenas de pizza artesanal más exitosas del país, Rodríguez compartió con los asistentes las lecciones aprendidas durante su recorrido. Con más de 45 establecimientos en toda España, el empresario explicó que la clave para el crecimiento de su empresa ha sido la búsqueda constante de la excelencia, pero también la capacidad de innovar de manera sostenible. “La clave está en ser fiel al origen de lo que uno hace, pero también en saber adaptarse al contexto actual del mercado”, señaló Rodríguez, quien destacó que, a pesar del rápido crecimiento de su empresa, los valores fundamentales de autenticidad, calidad e innovación siguen siendo la base de su éxito.

Los Coffee Breaks como espacio de aprendizaje y reflexión

Los Coffee Breaks, como el que tuvo lugar en el vivero de San Blas, se ha consolidado como un punto de encuentro fundamental entre personas emprendedoras. Se trata de espacios destinados a compartir experiencias, resolver dudas y aprender de los mejores.

Estos eventos son una excelente forma de fomentar la creación de redes de contactos, lo que favorece la colaboración y el intercambio de ideas. Los asistentes pudieron reflexionar sobre cómo los principios clave compartidos por Hugo Rodríguez pueden aplicarse a sus propios proyectos, y cómo ajustar sus estrategias para superar los obstáculos del camino.

café con el cofundador de Grosso Napoletano Hugo Rodríguez de Prada con la asistencia de Estrella Marín directora general de Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid

Lecciones clave de un emprendedor de éxito

café con el cofundador de Grosso Napoletano Hugo Rodríguez de Prada con la asistencia de Estrella Marín directora general de Emprendimiento del Ayuntamiento de MadridHugo Rodríguez destacó la importancia de ciertos principios que han sido fundamentales para su éxito en el sector. Entre ellos, la resiliencia y la capacidad de adaptación fueron dos temas recurrentes en su charla. Rodríguez subrayó cómo la habilidad para adaptarse a las circunstancias cambiantes, como la crisis sanitaria de la pandemia, fue crucial para mantener la viabilidad de su negocio.

Uno de los puntos más destacados de su intervención fue la importancia de pivotar y ajustar el modelo de negocio cuando las circunstancias lo requieren. La transición hacia el servicio de delivery durante la pandemia, por ejemplo, permitió a Grosso Napoletano seguir operando mientras muchos otros negocios del sector se veían obligados a cerrar. Esta capacidad de adaptación es, según Rodríguez, uno de los factores que diferencia a los negocios de éxito de aquellos que no logran superar los retos de los primeros años.

“En el mundo empresarial, los tiempos de cambio son inevitables. Lo importante es ser capaz de leer esos cambios y reaccionar rápidamente. La adaptabilidad es clave para la supervivencia de cualquier negocio”, enfatizó.

Madrid Emprende: apoyo y compromiso con el emprendimiento

A través de iniciativas como los Coffee Breaks, la Red de viveros de empresas de Madrid Emprende, iniciativa impulsada por el Ayuntamiento de Madrid, facilita que las personas emprendedoras puedan acceder a conocimientos de expertos, obtener inspiración de historias de éxito y fortalecer sus proyectos mediante el aprendizaje de buenas prácticas.

Madrid Emprende continúa jugando un papel esencial en la creación de una red sólida que no sólo apoya la creación de empresas, sino que también fomenta el aprendizaje continuo, la colaboración y el intercambio de conocimientos entre personas emprendedoras de todos los niveles. Los Coffee Breaks y otros eventos similares son sólo una parte de la estrategia que busca impulsar la consolidación de proyectos sostenibles y prósperos, ofreciendo las herramientas necesarias para dar el siguiente paso hacia el éxito.

Con este tipo de iniciativas, Madrid Emprende demuestra que el apoyo al emprendimiento va más allá de la simple dotación de recursos, creando una comunidad vibrante de aprendizaje y colaboración en la que todos tienen la oportunidad de crecer.

xcafé con el cofundador de Grosso Napoletano Hugo Rodríguez de Prada con la asistencia de Estrella Marín directora general de Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid

Red de viveros de empresas de Madrid Emprende: espacios para el emprendimiento, el encuentro y la innovación

El vivero de San Blas forma parte de la Red de viveros de empresas de Madrid Emprende, iniciativa del Ayuntamiento de Madrid.

Los viveros de empresas ofrecen despachos privados a un precio público muy asequible y se brinda, de manera gratuita espacios de coworking, asesoramiento a personas emprendedoras, actividades formativas y servicios de preincubación. Dentro de toda su amplia oferta dentro del vivero también se organizan eventos de networking que fomentan la colaboración y el intercambio de ideas dentro de la comunidad emprendedora a los que se puede acudir de manera gratuita.

café con el cofundador de Grosso Napoletano Hugo Rodríguez de Prada

Para obtener más información sobre los espacios para emprender disponibles en la red de viveros de empresas, se puede visitar la web www.madridemprende.es.

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Feria de Empleo en la Escuela de Competencias de San Blas Digital

El Espacio Técnico de San Blas – Canillejas ha organizado una feria de empleo que se celebrará el próximo 8 de abril en la Escuela de Competencias Digitales San Blas Digital y el Campus Digital. El evento, que tendrá lugar de 9:30 a 14:00 horas, reunirá a diversas empresas que darán a conocer sus ofertas de empleo actuales y las formas de acceder a ellas.

La feria también incluirá una serie de talleres orientados a mejorar las habilidades de las personas asistentes para la búsqueda de empleo en el mercado laboral español. Los talleres tratarán sobre temas como formaciones especializadas en arraigo para la formación, formación para el empleo y talleres sectoriales con empresas.

Aniorte y Maíllo inauguran la Feria de Empleo de San Blas Digital

El objetivo de la feria es conectar el talento local con diferentes oportunidades laborales y ofrecer a sus asistentes las herramientas necesarias para impulsar su futuro profesional.

¿Qué encontrarás?

  • Empresas líderes: Conoce de primera mano las ofertas de empleo actuales de diversas empresas y descubre las vías para acceder a ellas.
  • Talleres prácticos: Participa en talleres orientados a mejorar tus habilidades para la búsqueda de empleo en el mercado laboral español.
  • Networking: Establece contactos con profesionales del sector y amplía tu red profesional.

FERIA DE EMPLEO SAN BLAS CANILLEJAS

La feria de empleo de San Blas es una gran oportunidad para todas aquellas personas que buscan empleo o que quieren mejorar sus perspectivas laborales. La entrada es gratuita y abierta a todos los públicos hasta completar aforo. Es imprescindible inscripción previa a través del QR del cartel de la Feria.

Aniorte y Maíllo inauguran la Feria de Empleo de San Blas Digital

¿Quiénes somos?

El espacio Técnico de empleo San Blas Canillejas somos una agrupación de Entidades Sociales que desarrollan su actividad en el Distrito de San Blas Canillejas y que buscan optimizar los recursos sociales existentes para facilitar el desarrollo integral de las personas, especialmente de aquellas en situación de riesgo de exclusión social, a través del acceso y el mantenimiento del empleo mediante acciones de orientación, intermediación, acompañamiento, formación y fomento de emprendimiento.

Espacio Técnico de Empleo de San Blas—Canillejas 
espaciotecnicoempleosbc@gmail.com

 

 

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¿Son eficaces las políticas de empleo?

Cómo es habitual, ofrecemos la posibilidad de expresar a todos los grupos políticos de nuestra Junta Municipal su opinión sobre los temas más relevantes y de actualidad. En esta ocasión recogemos los diferentes puntos de vista de los representantes políticos sobre la eficacia de las políticas de empleo utilizadas en las diferentes administraciones.

 

PP

Madrid, líder en empleo

El Partido Popular en nuestra región, ha demostrado con hechos su compromiso con las políticas de empleo. Un ejemplo de ello es que en diciembre, la Comunidad de Madrid batió un récord histórico de afiliados a la Seguridad Social y generó el 50% del empleo creado en toda España, consolidándose como líder en dinamismo económico y oportunidades laborales. Las políticas activas de empleo de la Comunidad de Madrid no solo buscan mejorar la empleabilidad de los ciudadanos, sino también fomentar el emprendimiento, la formación continua y la adaptación a las demandas del mercado laboral.

Todo esto contrasta con la política nacional socialista, basada en constantes subidas de impuestos, que daña a las pequeñas y medianas empresas de manera directa en su capacidad de creación de empleo.  Entre los programas más destacados que fomentan el empleo en la Comunidad de Madrid, se encuentra el Plan de Recuperación del Empleo, que incluye incentivos fiscales para la contratación de jóvenes y desempleados de larga duración, así como ayudas directas a autónomos y pequeñas empresas. Asimismo, el Gobierno regional ha puesto en marcha también el Plan de Formación Dual, que combina aprendizaje en centros educativos con prácticas remuneradas en empresas, logrando tasas de inserción laboral que superan el 80%. Esta iniciativa refuerza la colaboración entre las administraciones, los agentes sociales y el tejido empresarial, garantizando una formación adaptada a las necesidades reales del mercado.

En el Distrito contamos con la Escuela de Competencias San Blas Digital, dependiente de la Agencia para el Empleo de Madrid, y un nuevo Centro de Formación Digital de la Comunidad de Madrid, también tenemos el autobús del Empleo en la C/ Alberique con C/Amposta, un apoyo fundamental si estás buscando empleo, con personal experto que puede guiarte en esta situación.

El compromiso del Partido Popular de Madrid con el empleo es claro: trabajar para garantizar un futuro de prosperidad para todos los madrileños. Este modelo, basado en la libertad económica y el apoyo al emprendimiento, ha demostrado ser clave para ser el motor de España en la creación de empleo, no solo en Madrid, sino en todas las comunidades autónomas donde gobierna.

Grupo Municipal Partido Popular de San Blas-Canillejas

 

MÁS MADRID

La Comunidad de Madrid es de las comunidades que menos redujeron el desempleo en 2024.

Dato estadístico y objetivo concluyente, las políticas para el desarrollo y generación de empleo en la Comunidad Autónoma y el Ayuntamiento de Madrid son deficientes, incapaces de generar empleo estable y de calidad, pero derrochan importantes presupuesto públicos destinados a ello en ambas administraciones.

Aun contando con el efecto capitalidad y centralismo, con sedes funcionariales, empresariales y grandes fortunas atraídas por las bajas imposiciones fiscales, una parte importante del empleo que genera Madrid es de baja calidad e inestable, debido a la decisión del PP por un desarrollo en el sector servicios y logístico, que unido a décadas de abandono de toda política industrial, nos ha llevado a ser la región española con la mayor destrucción de empleo industrial.

La política necesaria de empleo industrial es la que propone Más Madrid, con el Plan Reindustrializa, para desarrollar, atraer y devolver la industria a la región. La emergencia climática y el contexto internacional nos emplazan a poner en marcha una reindustrialización verde que traiga consigo la des carbonización, la innovación tecnológica y la economía circular. Que ponga al tejido industrial madrileño como referencia europea en investigación y empleo de calidad. El proyecto industrial más ambicioso de la historia de la Comunidad de Madrid. Un ecosistema productivo con 7 polos de desarrollo estratégico que creará más de 18.000 empleos directos y 33.000 indirectos.

También tenemos claro que la mejor política de empleo es la Educación Pública de calidad, desde  primaria hasta el ciclo universitario con su necesario ciclo en investigación, desarrollo e innovación, por supuesto pasando por la Formación Profesional, que ponen en marcha el ascensor social que mejora la vida de la mayoría. En esto, también, muy deficiente Madrid, es la región con menor inversión en Educación Pública de España, habiendo incluso desmantelado una parte muy importante de ciclos de la Formación Profesional Pública.

Grupo municipal Más Madrid

 

PSOE

El Grupo Municipal Socialista considera que las políticas de empleo implementadas por el Gobierno de España, presidido por Pedro Sánchez, son eficaces.

Con las políticas de empleo del PSOE y del Gobierno de España, el paro ha disminuido y es el más bajo desde el año 2008, el empleo ha aumentado (de 19,5 millones en 2018 a 21,6 millones a finales de 2024), los trabajadores han recuperado poder adquisitivo, las pensiones se revalorizan en torno al IPC, la economía se ha dinamizado y nuestro país está liderando la UE en crecimiento económico (un 3,4% del PIB frente a un 0,9% en la UE),

La reforma laboral del PP del año 2012 supuso un recorte de las retribuciones económicas de los trabajadores/as, que les hicieron perder poder adquisitivo. Según la OCDE, aproximadamente el 24% de los trabajadores españoles sufrió un recorte nominal, mientras que un 22% experimentó una congelación salarial.  Pero si se recorta o congela el sueldo a los trabajadores, estos pierden poder adquisitivo, no pueden enfrentar gastos imprescindibles para poder llevar una vida digna, la economía se resiente al disminuir el consumo y puede llevar a una pérdida de empleo.

El Gobierno de Pedro Sánchez ha elevado el Salario Mínimo Interprofesional desde 736 euros brutos al mes en 2018, a 1.134 en 2024. Su reforma laboral, de 28 de diciembre de 2021, promueve contratos indefinidos, fomenta la formación profesional, incrementa los salarios, reduce la temporalidad, aumenta el empleo y le da mayor estabilidad.

Sin embargo, el PP se opuso a la subida del SMI, votó en contra de la reforma laboral y de la subida de las pensiones. Parece que el bienestar de la mayoría de los españoles no les interesa a sus dirigentes.

Las políticas de empleo del PSOE y del Gobierno de España, son políticas progresistas, orientadas al bienestar de todos los españoles para poder llevar una vida digna, sin dejar a nadie atrás. Se ha demostrado que son eficaces y que hay que seguir implementando.

Grupo Municipal Partido Socialista de San Blas-Canillejas

 

VOX

 Una triste realidad que a muchos les quita el sueño

El desempleo es una gran preocupación de los jóvenes de nuestro Distrito, así como de los del conjunto del país, que ven con incertidumbre cómo la ausencia de estabilidad laboral les impide hacer planes de futuro y, año tras año, retrasa su sueño de formar una familia.

No obstante, no podemos perder de vista que la falta de trabajo, así como su precariedad, afecta también a otro segmento considerable de la ciudadanía. ¿A quiénes me estoy refiriendo? Pues a personas de cierta edad, que se encuentran desempleadas, y que por tener cuarenta y cinco, cincuenta o cincuenta y cinco años les resultará difícil volver a trabajar, algo básico para vivir con dignidad.

Las políticas de empleo existentes en nuestra ciudad son muy mejorables, tan mejorables que no sería extraño preguntar a algún vecino de cualquier distrito por las medidas que se llevan a cabo desde el consistorio para impulsar la creación de puestos de trabajo y que su respuesta sea que no se está haciendo absolutamente nada.

¿Qué se hace en San Blas-Canillejas? Pues muy ocasionalmente se realiza alguna Feria de Empleo, de la que apenas se realiza seguimiento, que, a todas luces es insuficiente para combatir un problema tan grave como el que tenemos entre manos, pero que sirve para que el Partido Popular saque pecho por, según ellos, haber hecho los deberes.

¿Por qué no hacer algo que de verdad sea útil, como organizar reuniones entre la Junta Municipal y las empresas presentes en nuestros barrios para conocer el perfil de trabajador que necesitan e incentivar la contratación de ciudadanos que están en situaciones económicas difíciles?

Por último, es necesario realizar un plan de apoyo al pequeño comercio, luchar por la reducción de impuestos a las empresas para que les sea más sencillo contratar personal, hacer de Madrid una capital que invite a la inversión y hacer cada día oposición a la izquierda, experta en crear pobreza, que sufrimos en el Gobierno de España.

Luis Eduardo de la Hoz García. Portavoz GM VOX SBC

 

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¿Cómo se encuentra la educación en el Distrito?

Desde esta tribuna damos la oportunidad de ofrecer su opinión a todos los grupos políticos de nuestra Junta Municipal sobre los temas de actualidad en nuestro Distrito. En esta edición, analizamos la situación de la Educación en San Blas-Canillejas. Un problema que cada vez afecta a más jóvenes de nuestro entorno, y que hace que deban desplazarse a otros centros educativos a cursar sus estudios

IES Marqués de Suanzes
IES Marqués de Suanzes

PP

La educación es una prioridad para el Partido Popular

La confianza que recibimos de los ciudadanos se debe a la buena gestión que llevamos a cabo. Estamos comprometidos con la educación pública, lo cual se refleja en la garantía de la Junta y la Comunidad de Madrid de rehabilitar el CEIP Pegaso, así como otros centros que requieren actualizaciones.

Promovemos la excelencia académica y el esfuerzo, como los recientes premios otorgados por la Junta Municipal. Un reconocimiento a los alumnos excelentes y más trabajadores. Contamos con múltiples colegios públicos, privados y concertados, para que los padres puedan elegir qué educación quieren para sus hijos, ya que para nosotros es esencial la libertad de elección en la educación.  Uno de los ejemplos de excelencia de los centros educativos de nuestro distrito, sería el IES las Musas, centro de referencia en Ciencia.  El Instituto cuenta con un programa de ciencias pionero “Bachillerato de Investigación”, cuyo modelo educativo traspasa incluso fronteras. Pero también apostamos por la Formación Profesional, y prueba de ello es el aula de Emprendimiento del IES Quevedo. Se trata de preparar a los alumnos para la etapa laboral.  En la etapa de 0 – 3 años contamos con 7 escuelas públicas, 6 dependientes del Ayuntamiento de Madrid. También se han creado aulas de 0 a 3 años en hasta 5 colegios, lo que ha supuesto un gran avance en la gratuidad del ciclo 0 a 3 años.

El futuro de nuestros niños es de suma importancia, y en San Blas-Canillejas con esta amplia elección de centros, está garantizada, al igual que en el resto de distritos. También este año, la educación en nuestra región entró en el top ten del informe PISA, en las asignaturas de lengua y matemáticas por primera vez, ratificando el alto nivel con el que contamos en nuestra Comunidad. Otra cosa que podemos destacar de la educación en Madrid es el bilingüismo. Este programa fue pionero en nuestra región y los alumnos de San Blas- Canillejas y de toda la Comunidad de Madrid pueden estudiar en inglés para tener un futuro en el que competir con el resto del mundo. Todo esto, no es fruto de la casualidad. Es una apuesta decidida por el futuro de nuestros estudiantes que lleva años de dedicación desde la Comunidad de Madrid.

Grupo Municipal Partido Popular de San Blas-Canillejas

cp pegaso
CEIP Pegaso

MÁS MADRID

La Educación en nuestro Distrito

Aquí se resumen los temas tratados en el curso político 2023/2024 respecto a la educación en el distrito:

CEIP Ciudad Pegaso. El CEIP enfrenta serios problemas estructurales (humedades, grietas). Los pilares y la estructura de unión entre los edificios son las áreas más preocupantes. También el techo de amianto. Solo se han realizado actuaciones menores. Más Madrid ha solicitado la rehabilitación del centro. Ni el Ayuntamiento de Madrid ni la Comunidad de Madrid han mostrado interés.

Instituto Jane Goodall. El Instituto enfrenta retrasos en sus obras. La Directora de Área Territorial se comprometió a finalizar las obras en 2022. La última fase apenas ha comenzado.

Adaptación de los Centros Educativos al Cambio Climático. Ninguno de los 10 centros consultados en el Distrito tiene suficientes sombras para los alumnos. Muchos necesitan mejoras estructurales. Más Madrid ha propuesto un convenio de colaboración entre la Comunidad de Madrid y el Ayuntamiento de Madrid para mejorar la habitabilidad y confort térmico, sin avances.

Condiciones Salariales de las Educadoras Infantiles. El 90% de las educadoras infantiles en las escuelas municipales de Madrid viven en situación de pobreza. Sus salarios apenas superan el salario mínimo interprofesional. Muchas empresas adjudicatarias no aplican la subida salarial prevista en los pliegos de contratación.

Resolución 254 sobre Aulas de Atención Preferente a las Necesidades Educativas Derivadas del Trastorno del Espectro Autista. La Resolución 254, que proponía aumentar la ratio de alumnos por aula de 5 a 7, parece quedar sin efecto. Alivio para las familias afectadas.

Conclusiones. La educación en el Distrito refleja la falta de acción e interés por parte de la Consejería de Educación del gobierno del Partido Popular para asegurar infraestructuras seguras y adecuadas para el aprendizaje. La adaptación de los centros educativos al cambio climático es esencial. Seguiremos vigilantes.

Alberto Arkones. Más Madrid San Blas-Canillejas

CEIP Pegaso
CEIP Pegaso

PSOE

Educación Pública de calidad y en igualdad de condiciones

La educación pública en San Blas-Canillejas, como en toda la ciudad de Madrid, esta abandonada a su suerte por parte de la Comunidad de Madrid y del Ayuntamiento, que día a día apuesta claramente por la concertada dejando languidecer a la pública. Gracias al magnífico desempeño de los equipos directivos y de los claustros de profesores, nuestra educación pública logra salir adelante y sortear todos los obstáculos que la administración autonómica y local le van poniendo.

Las instalaciones de nuestros centros públicos son muy antiguas y no requieren solo obras de mantenimiento si no que necesitan reformas estructurales urgentes que las administraciones competentes no llevan a efecto. El Partido Popular habla siempre de libertad de elección de centro educativo para nuestras hijas e hijos.

Nosotros estamos completamente de acuerdo en que los padres puedan ejercer esa libertad de elección, pero EXIGIMOS que esa elección se haga en igualdad de condiciones, situación que en la actualidad no se da con un claro desequilibrio hacia la concertada y la privada. Siguen con sus políticas de hacer de los servicios esenciales de cualquier persona un negocio lucrativo para los de siempre.

Desde el Grupo Socialista seguiremos denunciando esta situación de agravio hacia los centros públicos y reclamando a la administración competente, la Comunidad de Madrid, la realización de las obras de reforma integrales que nuestros centros necesitan, así mismo seguiremos apoyando a las profesoras, profesores y equipos directivos de los centros públicos para que su labor diaria con nuestros niños alcancen las cotas de excelencia que demandan.

Grupo Municipal Partido Socialista de San Blas-Canillejas

CP Coloma
CEIP Padre Coloma

VOX

 Un ascensor social que debería estar libre de ideología

La educación es un elemento fundamental, dado que los niños de hoy serán los adultos del mañana. Por ese motivo, no hay que escatimar esfuerzos en poner los medios para que nuestros pequeños y jóvenes adquieran las competencias necesarias para desarrollarse en un mundo laboral cada vez más competitivo.

No elegimos el lugar en el que nacemos, por esta razón, la educación tiene que estar al alcance de todos y la justicia social debe ser un objetivo primordial. Por lo tanto, es necesario contar con un sistema educativo público de calidad, que es perfectamente compatible con la educación concertada o privada.

Los resultados del informe PISA dejan mucho que desear, a pesar de la gran labor que realiza la gran mayoría del profesorado y, ello es porque, en ocasiones, los centros educativos están politizados por el ideario inútil de la izquierda, yendo en detrimento del aprendizaje de disciplinas que sí son realmente importantes. Sin lugar a duda, esto es una de las causas por las que muchas familias llevan a sus hijos a colegios concertados o privados, haciendo un gran esfuerzo económico.

La situación narrada en las líneas anteriores es común a todo Madrid. Ahora bien, en lo que ocupa en exclusiva a nuestros barrios, desde VOX tenemos que dar la batalla para garantizar el correcto mantenimiento de los centros públicos, algo que no ocurre con los colegios Ciudad Pegaso o República de Chile, para atender las necesidades de los más antiguos, como pueden ser el Mariano José de Larra o el Ramón María del Valle Inclán, y que con el tiempo no se conviertan en desperfectos considerables o para mejorar unos patios que necesitan de fuentes y cubiertas para hacerlos más operativos.

¡Sí a contar con unas instalaciones de primera, sí a tener más profesores, sí a premiar la excelencia y un no rotundo a que la ideología de género o el sectario movimiento LGTBI tengan cabida en las aulas!

Luis Eduardo de la Hoz García. Portavoz GM VOX SBC

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El Vivero de empresas de San Blas impulsa el crecimiento y la innovación

El Ayuntamiento de Madrid respalda esta iniciativa para fortalecer el tejido empresarial. El objetivo del vivero es ofrecer servicios gratuitos de apoyo a través de asesoramiento, formaciones, eventos de networking y programas de aceleración para ayudar a las personas emprendedoras a superar desafíos y desarrollar los negocios

El Vivero de Empresas de San Blas, ubicado estratégicamente en la calle Alcalá del Distrito madrileño de San Blas-Canillejas, se consolida como un recurso para el crecimiento y desarrollo empresarial local. Madrid Emprende, la Dirección General de Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid, tiene como objetivo principal promover y apoyar el espíritu emprendedor entre los ciudadanos de la capital, facilitando la creación y crecimiento de pequeñas y medianas empresas (pymes), impulsando su competitividad y asegurando que los nuevos negocios cuenten con el Emprende respaldo necesario.

vivero de empresas de San Blas Canillejas

Apoyo al pequeño comercio

La misión del vivero de empresas es dar voz y visibilidad al pequeño comercio, ayudándolos a adaptarse al entorno digital y competitivo actual a través de la plataforma Madrid Emprende. Además de las oficinas, el vivero de San Blas ofrece un amplio abanico de actividades formativas, eventos de networking, coffee breaks y otras iniciativas adaptadas a las necesidades específicas de cada negocio. Un ejemplo de estas actividades es la formación impartida por el experto Francisco Rey, titulada “Comercio Tradicional: Innovación, visibilidad y desarrollo”, celebrado el pasado 18 de abril para conocer las mejores prácticas en comercio local y estrategias de visibilidad.

vivero de empresas de San Blas Canillejas

Servicios ofrecidos

Una característica del vivero de empresas de San Blas es su servicio de asesoramiento gratuito personalizado y confidencial. Un equipo de expertos proporciona soluciones adaptadas a las necesidades específicas de cada negocio, ayudando a crear planes de contingencia y superar desafíos. Este apoyo incluye información sobre ayudas y subvenciones disponibles tanto a nivel local como nacional. Además, el vivero organiza eventos específicos según las necesidades y preferencias de los empresarios, fomentando la colaboración y el espíritu emprendedor. Estas reuniones están diseñadas para catalizar la creación de sinergias dentro del sector, promoviendo un ambiente de cooperación y apoyo mutuo que impulsa el crecimiento empresarial en la comunidad de San Blas.

Es importante recordar que el vivero de empresas está disponible para todos las personas que necesiten ayuda durante todo el año, incluyendo los meses de verano, en horario de mañana y tarde. Esta disponibilidad continua garantiza que las personas emprendedoras siempre tengan acceso a las herramientas y el apoyo necesario para enfrentar cualquier desafío empresarial.

Además, el vivero apuesta por las asociaciones empresariales del Distrito, estableciendo una red de colaboración esencial para el desarrollo comercial. Estas reuniones fomentan un ambiente de cooperación y apoyo mutuo, impulsando el espíritu emprendedor en la comunidad de San Blas.

Según Roxana Martínez, fundadora de Luga Up, startup acelerada en el programa de aceleración: “Como fundadora de Luga Up, mi experiencia en el vivero de empresas de San Blas ha sido increíblemente positiva y transformadora. El vivero me dio la posibilidad de acceder a asesoramiento gratuito y personalizados que ha sido crucial para nuestro crecimiento. Destaco especialmente el invaluable aporte de los mentores entre ellos el de Ignacio de Miguel, cuya orientación nos ha permitido tomar decisiones estratégicas y bien informadas en lo que respecta al plan de comunicación.”

vivero de empresas de San Blas Canillejas

Programa de aceleración

El vivero de empresas de San Blas también impulsa el emprendimiento a través de su programa de aceleración, que celebrará este verano el final de su cuarta edición y convoca su quinta edición. Este programa ofrece a startups y personas emprendedoras la oportunidad de acelerar su proyecto empresarial, con un enfoque en el aprendizaje práctico y el apoyo personalizado. Además, brinda acceso a conocimientos aportados por expertos en diversas áreas empresariales, así como la oportunidad de presentar sus proyectos en un Demo Day, donde recibirán reconocimiento por parte de Madrid Emprende y tendrán la oportunidad de conectarse con inversores y otros actores clave del ecosistema emprendedor. Las inscripciones para el Demo Day así como el programa de aceleración están abiertas en la página web de Madrid Emprende.

vivero de empresas de San Blas Canillejas

Espacios equipados

El vivero se posiciona como un epicentro de innovación y networking al ofrecer doce despachos que van desde los 15 m² hasta los 27 m², todos ellos con servicios y facilidades como mobiliario, gastos de luz y agua, servicio de limpieza y seguridad. Están diseñados para facilitar el día a día de quienes optan por iniciar un negocio. Los precios son competitivos, comenzando desde tan solo 126€ al mes. Además, durante el primer año, se aplican descuentos especiales para todo tipo de empresas, sin importar su tamaño o sector y se ofrece un 20% de descuento adicional para las mujeres emprendedoras.

Aparte de los despachos, el vivero cuenta con un aula multifuncional, salas de juntas y salas de formación, proporcionando así un ambiente ideal para el intercambio de ideas y el desarrollo de habilidades clave para el éxito empresarial.

Con todas estas acciones, el vivero se posiciona como un aliado para los emprendedores y comerciantes, ofreciendo un conjunto integral de servicios y ventajas diseñadas para impulsar los negocios locales y fortalecer el tejido empresarial de San Blas. Su enfoque en la innovación y la visibilidad de los comercios tradicionales, combinando con un sólido sentido de comunidad y colaboración, garantiza que los comerciantes cuenten con el respaldo necesario para enfrentar los desafíos del mercado y prosperar en un entorno empresarial cada vez más competitivo y dinámico.

Lorena_carrero@cinkventuring.com

 

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Inauguración del Aula Profesional de Emprendimiento en el IES Francisco de Quevedo

El pasado 30 de mayo tuvo lugar en el IES Francisco de Quevedo del Distrito San Blas-Canillejas la inauguración de su Aula Profesional de Emprendimiento.

El acto contó con la presencia de distintas autoridades, así como directoras de Institutos, miembros de equipos directivos y profesorado de distintos centros educativos de la zona. Así, asistieron las Directoras del CIFP Barrio de Bilbao, Pilar Cano, y del IES Villablanca, Bernarda Galindo; las Coordinadoras de la DAT Capital del área de FP Básica, Antía Reverter, y de Enseñanzas de Adultos, Silvia Colodrón; el Jefe de Estudios de FP del IES Salvador Dalí, las Coordinadoras de Administración y de Ciclos Formativos del Colegio Internacional J.H. Newman; el Inspector de Educación, Antonio Molina, Dña. María Luz Rodríguez de Llera, Directora General de Educación Secundaria, Formación Profesional y Régimen Especial, la Concejala Presidenta del Distrito Dña. Almudena Maíllo, asesores de la concejala presidenta y distintos profesores.

Inauguración del Aula Profesional de Emprendimiento en el IES Francisco de Quevedo

Este espacio, diseñado y construido en 2021, cuenta con algo más de 60 metros cuadrados de superficie distribuidos en dos salas amplias y luminosas separadas por amplias puertas acristaladas. Ambas estancias están dotadas de un mobiliario específicamente diseñado para este tipo de aulas, así como equipos informáticos y pantallas que permiten desarrollar acciones de emprendimiento en un entorno marcadamente profesional.

El aula se encuentra plenamente operativa desde el Curso 2021/22, y en el marco del Programa Xcelence, por el que se propuso designar a personas significativas por su trayectoria profesional y personal para nombrar los distintos espacios del Centro. Se escogió a Irene Villa como símbolo de resiliencia y superación para nombrar esta Aula Profesional de Emprendimiento, ya que encarna perfectamente muchos de los valores que debe tener todo buen emprendedor o emprendedora.

El acto dio comienzo con unas palabras de bienvenida y agradecimiento de Dña. Salomé Blanco, Directora del Centro, en las que resaltó que la creación del Aula Profesional de Emprendimiento había constituido una de las acciones prioritarias de su gestión, ya que un espacio de esta naturaleza resulta esencial para el desarrollo de las competencias emprendedoras del alumnado. También favorece la implantación por parte del profesorado de metodologías activas que acercan en mayor medida el proceso de enseñanza-aprendizaje al entorno que nos rodea. Además, estas competencias, lejos de estar exclusivamente vinculadas al ámbito empresarial, favorecen el desarrollo de la autonomía y responsabilidad del alumnado, por lo que resultan esenciales en su proceso de maduración personal.

La labor desarrollada a lo largo de estos años en el Aula Profesional de Emprendimiento ha sido muy intensa y productiva gracias, particularmente, como destacó en su intervención Dña. Mercedes Cubillo, Jefa de Estudios de Formación Profesional, al inmejorable ambiente de trabajo existente y a la elevada implicación de su profesorado. Especialmente de Formación Profesional, que ha apostado y confiado desde el primer momento por este proyecto apasionante haciendo mucho más sencillo el desarrollo de las acciones ligadas al emprendimiento. En este sentido, es de destacar que cada año un equipo conformado por un número que oscila entre los 18 y 20 profesores y profesoras del Centro participan de forma regular y activa en el Aula Profesional de Emprendimiento. Implican no solo a alumnos y alumnas en el desarrollo de múltiples  proyectos, sino también a otros compañeros y compañeras de diferentes niveles educativos (ESO y Bachillerato), dado que en último término es un recurso del Centro y solamente desde esta perspectiva pueden entenderse las distintas acciones que se desarrollan en él.

Como destacó posteriormente en su intervención el Coordinador de este espacio en el Centro, Carlos Riquelme, la visibilización del Aula Profesional del Emprendimiento en la Comunidad Educativa ha sido una de las preocupaciones principales que han guiado las múltiples acciones desarrolladas en ella, a las que se unen dos líneas más de actuación: la formación del profesorado en metodologías ágiles y la formación del alumnado en competencias emprendedoras, en colaboración con otras instituciones, como San Blas Digital; y el desarrollo de múltiples proyectos de emprendimiento, a nivel de Centro, de Distrito e incluso más allá de las fronteras de la Comunidad de Madrid a través de distintas acciones desarrolladas con centros públicos de la ciudad de Córdoba.

Entre los grandes logros del Aula Profesional de Emprendimiento en su corta trayectoria cabe destacar la creación de la Feria de Formación Profesional FLIPA (expresión que juega con los términos “FP” y “lía”, como forma de atraer en la jerga juvenil al alumnado a estos estudios), creada en el Curso 2022/23 y que contó la presencia de varios Centros públicos de Madrid-Este. Esta Feria, creada con la finalidad de presentar de una forma amena, lúdica y original la oferta formativa de Formación Profesional en los distritos de esta zona de Madrid, dado el éxito que tuvo, ha contado este curso con su segunda edición en el IES Barrio de Bilbao.

Inauguración del Aula Profesional de Emprendimiento en el IES Francisco de Quevedo

Aparte de este evento, hay que añadir que el pasado curso se desarrolló también un proyecto de emprendimiento (Traffy) por parte de alumnos del Ciclo Formativo de Grado Medio de Actividades Comerciales, relacionado con la venta online de ropa. Stefany Pinto, una de las alumnas que participó en su elaboración bajo la dirección de la profesora de Comercio y Marketing del Centro, Mónica García, presentó con gran profesionalidad el diseño del proyecto a través de un lienzo Canva. Este trabajo fue seleccionado como uno de los cinco finalistas del Programa de Competencias Emprendedoras de la Comunidad de Madrid, PowerYou Business en 2023. Asimismo, Ana Martín, profesora de la Familia de Comercio y Marketing, presentó un proyecto de escaparatismo de alumnas de Formación Básica de esta Familia Profesional que fue subcampeón en las MadridSkills de 2023.

Acciones de emprendimiento de esta naturaleza y el reconocimiento de esta labor a través de los galardones recibidos son, sin duda, un acicate para profesores y alumnos de cara a continuar con esta fructífera labor que, además de contribuir al desarrollo integral del alumnado a través de la mejora continua de sus competencias emprendedoras, puede ser el germen de futuras empresas y negocios plenamente viables en un entorno productivo real. En este sentido, una antigua alumna del Ciclo Formativo de Grado Superior de Comercio Internacional y otro de Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, que finalizaron sus estudios hace uno y diez años, respectivamente, en el IES Francisco de Quevedo, tuvieron la deferencia de dejar constancia de su testimonio relativo a su paso por el Centro, en el que destacaron lo mucho que aprendieron de su profesorado así como de los recursos con los que contaron a lo largo de su etapa como estudiantes, y en qué medida el IES Francisco de Quevedo había contribuido a su inserción sociolaboral, claramente satisfactoria según se pudo deducir de lo todo lo que comentaron.

Este aprendizaje y desarrollo recíproco profesorado-alumnado a través de la mejora de las competencias emprendedoras fue especialmente valorado tanto por Dña. María Luz Rodríguez de Llera Tejera, Directora General de Educación Secundaria, Formación Profesional y Régimen Especial en su intervención, así como por Dña Almudena Maíllo, Concejala Presidenta de San Blas-Canillejas,  que, antes de clausurar el acto, subrayó los grandes efectos positivos que conlleva trabajar con entidades del Distrito, como San Blas Digital. En este sentido, ambas autoridades coincidieron en la importancia de este tipo de entidades externas al propio Centro educativo en la medida en que son fuente de múltiples recursos aplicables al entorno educativo.

Tras finalizar las distintas intervenciones, la Directora del Centro, Dña. Salomé Blanco inauguró oficialmente el Aula Profesional de Emprendimiento y todos los asistentes pudieron disfrutar de una animada reunión.

El Aula Profesional de Emprendimiento del IES Francisco de Quevedo ha iniciado hace escasos años su andadura y los frutos hasta ahora alcanzados resultan muy esperanzadores a medio y corto plazo. Deseamos que continúen en esta línea y, con el tiempo, acciones de emprendimiento tan singulares como las que han desarrollado hasta la fecha y aquellas que vengan, puedan llegar a hacerle acreedor de una marca institucional de emprendimiento.

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Vero Franco, una comunicadora con un estilo muy personal

Vero Franco es una conductora argentina de radio y televisión, autora y consultora psicológica que llegó hace apenas cuatro meses a Madrid. Desde ClickradioTV, todos los viernes nos ofrece un interesante magazine de candente actualidad

Háblenos de usted  ¿Cómo se define personalmente?

Me defino como una persona diferente, en cuanto a mi personalidad me refiero. Me siento diferente al resto de la gente. Creo que desde pequeña así me sentía frente a mis compañeros. Dicen que los autores escribimos porque la realidad no nos alcanza. Desde pequeña me relacionaba más con amigos varones, me sentía más identificada con ellos. Los hombres no tienen rollos, resuelven todo más simple y las mujeres a veces son más complicadas. Por otro lado, siempre cuestione la ley, las formas y nunca dejé que pensaran por mí. A los diecinueve años era independiente, me fui a vivir sola y esa fue una de las mejores decisiones que tomé en mi vida. El árbol genealógico también se poda. Después conocí a mi pareja, Gonzalo, llevamos juntos hace más de diecisiete años. Tenemos en común un hijo de catorce años, Nacho, quién es mi orgullo y mi motor en cada emprendimiento y desafío que me propongo. Como buena geminiana, soy una mujer inquieta y me gusta el desafío, el cambio, compartir con mis amigos. Tengo un círculo de amigos muy leales y me considero una buena amiga, soy una persona muy fiel y generosa, y también espero lealtad del otro lado. Me gusta estar sola, disfrutar el tiempo para mí, escucharme, darme los gustos que quiero. Me gusta que me consientan y me gusta consentirme.

Vero Franco presentadora programa Revelados

¿Se ha formado profesionalmente en Argentina?

Sí, soy argentina y estudié allí psicología, soy consultora psicológica. Adquirir este conocimiento me sirvió para fomentar y fortalecer aún más mi creatividad a la hora de escribir, soy autora y el estudio de esta ciencia me ayuda para construir personajes en una ficción, enriquecernos al momento de contar una historia, una buena historia escrita con el corazón y reescrita con la cabeza.

Vero Franco presentadora programa Revelados

Laboralmente, ¿Quién es Vero Franco?

Me defino como una actriz que conduce. En Argentina conduje diferentes programas de radio y televisión, espectáculos. Protagonicé, dirigí y escribí obras teatrales. Participé en diferentes desfiles y producciones audiovisuales. Durante los últimos cinco años, en Argentina, conduje “Revelados TV”, programa de televisión que se emitía semanalmente para Artear S.A  realizando entrevistas de interés a personalidades del espectáculo, celebridades, escritores, políticos, autores, jueces, fiscales, etc… Por mi programa pasaron varias figuras, entre ellas, el actual presidente de Argentina, Javier Milei a quien entrevisté en varias oportunidades.

Vero Franco presentadora programa Revelados

¿En qué faceta laboral se siente más cómoda?

Me siento muy cómoda, conduciendo programas. Tuve y tengo la suerte de trabajar con buenos equipos. En el programa que conduzco no tengo ningún guión, soy yo tal como me ven, así correcta e incorrecta que también está bien

¿Por qué razón decidió radicarse en España?

Durante la pandemia de Covid, Argentina fue un caos. Gracias a mi trabajo en los medios de comunicación no tuve que ajustarme a una cuarentena innecesaria que desafortunadamente mucha gente tuvo que aguantar y que fue el escenario suficiente para plantearnos si queríamos seguir allí en un país roto culturalmente, económicamente y socialmente. De inmediato la respuesta fue No. Entonces comenzamos a tramitar nuestras ciudadanías y cuando finalmente después de un largo tiempo salieron los documentos, no lo pensamos dos veces, dado qué lo que se venía era aún peor. No resultó muy difícil tomar la decisión definitiva. En España están mis orígenes, nuestras raíces, de mi marido también, cuyo abuelo paterno fue el fundador de un pueblo aquí. Nos hemos encontrado con una sociedad respetuosa que abraza el mérito, el progreso, el desarrollo y celebra el éxito. España es un país que brinda posibilidades.

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¿Cuéntenos que está haciendo en Madrid actualmente?

Llegué a España hace poco más de cuatro meses y siento que soy parte de esta maravillosa sociedad. Me siento muy afortunada formando parte de Clickradiotv “la radio que engancha“, ubicada en el corazón de Suanzes. Desde el primer día me abrieron las puertas. Javier Sandoval es uno de los directores y mi co-equipier, es un ser humano excepcional, de esas personas que quedan pocas y digo; estoy bendecida por Dios. Llegué hace poco tiempo aquí con mi experiencia y mi curriculum, y hoy estoy haciendo mi programa “Revelados TV con Vero” todos los viernes de 13 a 14 horas por Clickradiotv que junto a Sandoval y equipo somos el programa más candente que enciende las pantallas.

¿Con qué nos encontramos en “Revelados TV con Vero” España?

Es un magazine semanal de una hora de duración. Es un programa en vivo y eso me encanta, es una adrenalina muy especial y con Javier Sandoval “Sando” hacemos un equipazo. Priorizamos la diversión, la alegría y la buena onda. También abordamos la actualidad y la política. Entrevistamos en el estudio y por zoom, porque tenemos invitados de todo el mundo. Ofrecemos la mejor música de grandes artistas nacionales e internacionales. En el programa contamos con un bloque de “estética y salud “ junto al Dr. Gonzalo Orallo, mi marido. Él es médico flebólogo, cirujano vascular, especializado en el tratamiento de varices sin cirugía. Es un magazine bien completo donde además los invitados participan de juegos picantes.

Además del programa, ¿tiene otros proyectos en mente?

Junto a mis dos socias y amigas argentinas , Natalia Tagliacozzo y Vicky Parra, a quienes admiro profundamente, trajimos “La Petite Maison de Madelon” a España .

¿Qué es La Petite Maison de Madelon?

Son casitas infantiles de lujo, únicas en su estilo y diseño. Es un producto artesanal y exclusivo. Un mundo de proyectos integrales, casitas de cuentos, únicas, ambientación de habitaciones infantiles con género y estampados de diseño propio, habitaciones temáticas, muebles a medida realizados por los mejores ebanistas, lámparas, muñecas personalizadas confeccionadas a mano como objetos únicos pensados para cada cliente. La Petite Maison en un regalo especial que vivirá en tu corazón para toda la vida.

¿Dónde se pueden ver sus productos?

Pueden ingresar a la página por Instagram o Facebook: La Petite Maison Oficial. Se van a enamorar tanto los grandes como los chicos se lo garantizo.

Mirando hacia atrás ¿hay algo que cambiaría en su vida?

Realmente no porque si las decisiones que he tomado me trajeron hoy hasta aquí, a ser quien soy y a tener la familia que tengo, a estar rodeada de la gente que quiero y elijo, no cambiaría nada. Respecto a mi vida, es mi historia, la  que construí como autora, protagonista y directora de mi propia vida.

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Solidaridad con las personas mayores en la pasada Navidad

La fundación Adopta Un Abuelo recibió más de 250.000 cartas de 25 países para felicitar la Navidad a personas mayores que viven en residencias de todo el mundo

Durante la pasada Navidad, la fundación Adopta Un Abuelo ha recibido más de 250.000 cartas para personas mayores que viven en residencias. El objetivo de la campaña “Una Carta Para Un Abuelo” ha sido llenar las residencias de felicitaciones navideñas, ya que muchos mayores no pudieron estar acompañadas en esas fechas tan especiales.

Adopta Un Abuelo

El proceso ha sido muy sencillo, en primer lugar visiten la web www.unacartaparaunabuelo.org, y aparecerá el abuelo que recibirá la carta que usted redacte con un mensaje de ánimo y de cariño. Pulse enviar, ¡y listo! De esta forma habrás regalado una sonrisa a su abuelo. El equipo de Adopta Un Abuelo se encargó de entregar su carta.

Adopta un Abuelo“Una Carta Para Un Abuelo” comenzó en 2020 y desde entonces han recibido más de 420.000 cartas de todo el mundo. Además, más de 800 colegios han implicado a sus alumnos enviando miles de felicitaciones navideñas.

Adopta Un Abuelo

Alberto Cabanes, CEO de la start-up, lo explica: “En Adopta Un Abuelo queremos llenar las residencias con cartas de felicidad y cariño, e intentar que ningún abuelo se sienta solo durante las Navidades. Estamos emocionados al ver la implicación de miles de voluntarios, pero aún queremos recibir muchas cartas más en las prócimas ediciones.

Adopta Un Abuelo

Adopta Un Abuelo es un app que conecta a voluntarios con personas mayores que se encuentran en situación de soledad. El objetivo es conseguir que se sientan escuchadas, acompañadas y queridas mientras que los voluntarios aprenden valores y experiencias de vida.

Una Carta Para Un AbueloLa asociación nació en 2014 y, desde entonces, se ha convertido en un movimiento social siendo premiada en más de 20 ocasiones en materia de emprendimiento e innovación social a nivel nacional e internacional. Hasta la fecha, han realizado más de 50.000 horas de compañía a más de 6.600 abuelos ‘adoptados gracias a su comunidad de más de 13.000 voluntarios y han coordinado más de 280 eventos de socialización y cumplimiento de sueños de personas mayores. Actualmente cuenta con más de 250.000 usuarios registrados de 18 países.

 

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El IES San Blas celebró su II Feria de Ideas

El IES San Blas celebró su II Feria de Ideas, en la que participaron todos los alumnos y profesores del centro. Los alumnos de Formación Profesional que cursan el módulo de Empresa e Iniciativa Emprendedora, tanto de grado medio como superior, expusieron sus proyectos de empresa en los que llevaban trabajando desde principio de curso

El magnífico hall del centro se convirtió en una gran sala de exposiciones, donde 36 proyectos innovadores mostraban sus prototipos y captaban la atención de los asistentes con elaboradas estrategias de marketing. Todos los alumnos de los primeros cursos y los profesores participaban en el evento de manera muy activa votando individualmente los tres proyectos que consideraron más interesantes.

Feria de ideas IES San Blas

Una gran pancarta anunciaba la feria en la entrada del centro que quedó distribuido con los stands a ambos lados del hall, donde se exponían los proyectos: tecnológicos, lúdicos, sociales… en la que cada grupo intentaba hacer llegar las ideas al resto de sus compañeros.

El programa IES tiene diferentes Ciclos Formativos en campos tan diversos como la automoción, electricidad, integración social, infantil o energías renovables. Todos ellos tuvieron cabida en las distintas ideas de negocio que desarrollaron en sus respectivas especializaciones, intentando convencer de su proyecto a los distintos compañeros del instituto, así como al profesorado.

Feria de ideas IES San BlasLos alumnos que exponían desarrollaban sus habilidades comunicativas y explicaban orgullosos sus ideas creativas, intentando captar los votos de aquellos que se interesaban por sus proyectos.

Una vez realizado el recuento de votos, seis proyectos quedaron finalistas y pasaron a ser defendidos delante de un jurado compuesto por profesores del centro, el director y una representante del San Blas Digital. En esta edición resultaron finalmente ganadores tres interesantes proyectos de emprendimiento social: consultoría/asesoría sobre inmigración, bailo terapia para centros de mayores y carcasas para invidentes. Sus creadores recibieron premios tecnológicos y el reconocimiento a su trabajo.

Feria de ideas IES San Blas

Desde aquí felicitamos a Anna, Ruth, Miriam, Noelia, Verónica, Luna, Dara, Silvana, Josué, Ever, Reda e Ismael. Esperamos que la edición del año que viene sea tan buena o mejor que esta. ¡A seguir emprendiendo!.

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